7月1日青島市統(tǒng)計局發(fā)布《2019年青島市單位就業(yè)人員年平均工資統(tǒng)計公告》，《公告》顯示，2019年全市單位就業(yè)人員年平均工資為75806元，同比增長11.2%。其中，全市單位在崗職工年平均工資為76328元，同比增長11.0%。

在統(tǒng)計指標(biāo)解釋中，單位就業(yè)人員指在本單位工作，并由單位支付勞動報酬的人員。是在崗職工、勞務(wù)派遣人員及其他就業(yè)人員之和。

根據(jù)統(tǒng)計范圍規(guī)定，按照企業(yè)登記注冊類型劃分，單位就業(yè)人員又分為城鎮(zhèn)地區(qū)全部非私營法人單位和城鎮(zhèn)地區(qū)私營法人單位兩類。工資統(tǒng)計只統(tǒng)計單位的就業(yè)人員，個體就業(yè)人員、自由職業(yè)者等非單位就業(yè)人員不在工資統(tǒng)計范圍內(nèi)。

市統(tǒng)計局在6月12日曾發(fā)布，2019年城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為98604元，比上年增加9079元，增長10.1%。2019年城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為57988元，比上年增加6012元，增長11.6%。

分析增長原因，供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革深入推進(jìn)，鋼鐵煤炭等行業(yè)去產(chǎn)能深入推進(jìn)，高耗能、高污染行業(yè)轉(zhuǎn)型升級加快，企業(yè)效益大幅改善。2019年，制造業(yè)就業(yè)人員平均工資穩(wěn)定增長，城鎮(zhèn)非私營單位和城鎮(zhèn)私營單位年平均工資分別增長11.4%和14.0%，分別高于全市平均工資增速1.3個百分點和2.4個百分點。

伴隨居民收入水平和消費能力持續(xù)提升，人民對美好生活需求不斷釋放，文化、體育、健康養(yǎng)老等社會事業(yè)持續(xù)發(fā)展，相關(guān)行業(yè)就業(yè)人員工資水平繼續(xù)提高。2019年，衛(wèi)生和社會工作就業(yè)人員年平均工資較快增長，城鎮(zhèn)非私營單位和城鎮(zhèn)私營單位年平均工資分別增長16.4%和30.0%，分別高于全市平均工資增速6.3和18.4個百分點。城鎮(zhèn)非私營單位文化、體育和娛樂業(yè)就業(yè)人員年平均工資增長11.1%，增幅比上年提高1.6個百分點。

標(biāo)簽： 青島就業(yè)人員 平均工資